UPCN presentó a la secretaria de la Función Pública, Isabel Tipping, una contrapuesta
del sindicato. Lo hizo como respuesta a lo expresado por el Gobierno como
oferta salarial en la última reunión en la Mesa de la Función Pública.
La nota firmada por el secretario general de la UPCN Juan
Carlos Scalesi y el secretario gremial Jorge Paniz, consigna que al porcentaje
ya otorgado en el primer semestre y a los sucesivos 3%; 2% y 3% pagaderos con
los salarios de julio agosto y septiembre, el gobierno incorpore un aumento del
5% a partir de los sueldos de agosto.
Por otro lado también propone una suma fija de 2500 pesos en
octubre, noviembre y diciembre, con el compromiso de “blanquear” dicha suma a
partir del mes de enero de 2019 sin que dicho monto integre la pauta salarial
del próximo año.
Además, en la nota UPCN
propuso una reunión en el mes de
noviembre para hacer un análisis concienzudo de la realidad y resolver al
respecto los pasos a seguir.
El gremio consideró ¡esta propuesta mejoradora y más
ajustada a la tremenda realidad del contexto inflacionario que estamos
sufriendo los trabajadores de la Administración Pública provincial”.

29 diciembre 2025
Gremiales