El apoyo del gobernador de Río Negro, Alberto Weretilneck, a la reforma laboral promovida por el Gobierno nacional abrió un nuevo foco de tensión con sectores sindicales de la provincia, que expresaron su rechazo a la iniciativa y señalaron que podría implicar modificaciones sustanciales al actual marco de derechos laborales.

La postura fue expresada por la Unión de Trabajadores de la Educación de Río Negro (UNTER), a través de un comunicado difundido este sábado, en el que el sindicato docente cuestionó el alineamiento del mandatario provincial con la propuesta impulsada por la administración del presidente Javier Milei. Según el gremio, el debate se da en medio de la pérdida de poder adquisitivo, el deterioro de los salarios y la precarización de las condiciones de trabajo en distintos sectores.

En el documento, UNTER sostuvo que la reforma laboral no representa un proceso de actualización normativa, sino que introduce cambios que afectarían la estabilidad laboral, la negociación colectiva y el esquema de derechos adquiridos por trabajadores y trabajadoras. En esa línea, el gremio planteó que las modificaciones propuestas podrían facilitar despidos y alterar las condiciones de contratación.

El comunicado también cuestiona los argumentos oficiales que vinculan la reducción de derechos laborales con la generación de empleo. Desde la mirada del sindicato, la creación de trabajo registrado debería estar asociada a políticas de inversión, salarios acordes al costo de vida y protección del empleo, y no a la flexibilización de las condiciones laborales.

Además, UNTER vinculó el debate sobre la reforma laboral con otros proyectos en discusión a nivel nacional, entre ellos las iniciativas de reforma educativa. En ese punto, el gremio advirtió que estos procesos podrían tener impacto sobre el carácter de la educación pública como derecho social.

En relación con la situación provincial, el sindicato señaló que la posición del gobernador es consistente con políticas aplicadas en Río Negro, como acuerdos salariales por debajo de la inflación y definiciones adoptadas en instancias paritarias. Según el comunicado, estas medidas se inscriben en un esquema que no contempla las demandas de las organizaciones sindicales.

Finalmente, UNTER convocó a las centrales sindicales nacionales, entre ellas la CTERA, la CGT y la CTA, a pronunciarse frente al tratamiento legislativo de la reforma laboral y a definir acciones conjuntas. El gremio planteó la necesidad de coordinar respuestas con organizaciones sociales y sindicales para expresar su rechazo a la iniciativa durante su debate en el Congreso.