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03/04/2012Tras la realización de asambleas en toda la provincia, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) de Río Negro definió participar en la Comisión de Transparencia en el Empleo Público (COTEP), aunque continúa demandando la derogación de la ley por ser inconstitucional.

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viedma municipales movilizacion 30 marzo 2012
30/03/2012Los trabajadores municipales de Viedma se movilizaron esta mañana, disconformes con la marcha de las negociaciones salariales. Ayer se concretó un encuentro de la Mesa de la Función Pública y los resultados no fueron los esperados por los empleados.

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30/03/2012Un día después de la reunión paritaria entre el gremio docente de la provincia de Río Negro y el Estado provincial, se llevó a cabo ayer un plenario de secretarios generales de las distintas seccionales de la Unter en General Roca. El motivo principal fue el de presentar los nuevos avances obtenidos en la negociación salarial del sector.

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marcelini sitsa
Cristina Marcelini (SITSA)
29/03/2012La dirigencia del Sindicato de Trabajadores de Saneamiento de Aguas (Si.TSA) calificó de “negativa" la paritaria con los directivos de Aguas Rionegrinas Sociedad Anónima (ARSA) donde se discutió un pedido de aumento salarial.

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paritaria docente 12 marzo 2012
26/03/2012El Consejo Directivo de la UnTER informó que ha recibido una convocatoria al ámbito paritario con el Ministerio de Educación provincial para el día miércoles 28 de marzo en Viedma, a los fines de continuar la discusión de los puntos planteados en la solicitud realizada oportunamente.

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23/03/2012La conducción central del gremio docente rionegrino se encuentra entre la espada y la pared. La decisión gubernamental de abonar los salarios de marzo con el aumento propuesto (que fue rechazado por el Congreso del sindicato) ofuscó a los educadores y eso se notó en las escuelas. Fue peor el malestar gracias a la circulación de una planilla mediante la que se pretendía que los maestros firmen una conformidad con el incremento de haberes.

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21/03/2012La Unión Tranviarios Automotor (UTA) firmó con las cámaras empresarias del sector, el pago de la primera cuota de 700 pesos -de las 3 del convenio del año pasado- en concepto de sumas no remunerativas, mientras se firme el acuerdo final de la pauta salarial del año 2012.

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21/03/2012Los trabajadores municipales resolvieron finalmente avalar la propuesta de incremento salarial, luego de obligar al Ejecutivo a acortar los plazos del escalonamiento de la suba. Después que la asamblea matinal rechazara la oferta oficial, se entabló una nueva y tirante negociación entre las partes, y pasadas las 13 horas la dirigencia del SOYEM se llevó una alternativa "superadora": 25 por ciento de aumento, escalonado en tres cuotas, la última a pagar en julio (10 por ciento en marzo, 8 de junio y 7 por ciento en julio).
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Viernes, 20 de Enero del 2017

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